برگزاری دومین جلسه آموزش توسعه مدیران: مدیر در نقش کوچ
دومین جلسه آموزشی توسعه مدیران و مسئولان گروه بیمارستانهای نیکان شنبه 14 مهرماه در مجموعه سوارکاری با بام با موضوع “مدیر در نقش” برگزار شد.
جلسات آموزشی توسعه مدیران مجموعه بیمارستان های نیکان در راستای توجه راهبردی به سرمایه های ارزشمند انسانی که محور اصلی وجود و حضور موثر هلدینگ نیکان عزیزمان در عرصه بهداشت و درمان کشورمان میباشد، در نظر دارد تا مباحث توسعه‌ی فردی عزیزان را بیش از پیش مورد توجه ویژه قرار دهد.
بدین منظور دومین جسله آموزشی این دوره هم با عنوان مدیر در نقش کوچ با حضور مدیران و مسئولان برگزار شد و در طی این جلسه ابتدا به عنوان اصلی رهبر و مدیر در نقش کوچ (آگاهی، توانایی، بکارآیی و فرهنگ و تعالی ) پرداخته شد. در ادامه به تعریف اینکه کوچینگ چیست؟ کوچینگ سازمانی ، سفر کوچینگ و در انتهای جلسه برنامه اجرایی بصورت تیمی با عنوان 6 کلاه تفکر بین شرکت کنندگان برگزار شد.
این گروه متشکل از همکاران در حوزه های مدیریتی هلدینگ شامل مدیران محترم مراکز و برخی از همکاران محترم ایشان درمسئولیت‌های مدیریتی است. برنامه‌ی تدوین شده در این دوره بر اساس رویکردی عمیق و وجودی و در عین حال کاربردی و عملی به مباحث توسعه فردی و مدیریتی و نیازهای پایه ای حوزه‌‌های بیمارستانی و درمانی پرداخته و به لحاظ مختلف در نوع خود ویژه و نوآورانه میباشد.
